行政人事部部长  1名

任职要求：行政管理、企业管理、工商管理、人力资源管理等相关专业；大型企业5年以上行政及人力资源综合管理工作经验，精通国家关于企业行政管理及人力资源管理相关法规政策及企业内部管理流程；掌握企业战略规划、人力资源管理、公司法务、行政综合管理等领域专业知识；具备优秀的社交能力与组织领导能力，与政府机关有密切良好关系。