岗位职责：

1.负责公司的信息技术方向、技术规划与运筹实施，为公司业务发展提供全面的技术保障； 
2.对潜在或具体的项目（用户）进行跟踪，负责管理用户的拜访、技术交流、方案制定及合同谈判； 
3.公司技术团队的梯队化建设与管理，包括他们的培养，业绩评估和激励等； 
4.指导技术部门与公司业务、管理等其他部门的工作衔接和有效沟通工作；  
5.完成公司领导交办的其它工作。

任职资格：

1.年龄：30～45岁之间， 计算机专业或信息技术专业，本科以上学历；  
2.深厚的技术背景，五年以上硬件维护、系统集成，数据库管理等工作经验。同时，拥有5年以上技术运营及团队项目管理经验，有多个独立带领技术团队开发的成功案例； 
3.熟悉HP、IBM服务器；HP、IBM、EMC存储及Oracle数据库安装部署；精通UNIX、WINDOWS、LINUX等各种操作系统且熟悉华为、北电，cisco等网络产品； 
4.对终端产品新技术进行跟踪与研究，负责公司与外界技术方案商的沟通，为公司未来产品规划进行新技术方案的储备； 
5.制定公司短期，中期和长期的战略目标计划。